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        主題:[原創(chuàng)]團(tuán)隊(duì)管理 2006/9/7 13:21:01  
         saws
         等級(jí):新手上路(初級(jí))
         積分:80分
         注冊(cè):2006-8-29
         發(fā)表:20(20主題貼)
         登錄:2
      1  
      [原創(chuàng)]團(tuán)隊(duì)管理
           課程名稱:團(tuán)隊(duì)管理
          
           講師:長(zhǎng)白
           培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)中高層管理人員
           培訓(xùn)特色:語(yǔ)言幽默,有大師的風(fēng)范,理論功底深厚
          
           上海無(wú)邊界企業(yè)管理咨詢有限公司:
           聯(lián)系方式:
           電話86-21-58437348-601 傳真86-21-58427348-606
           網(wǎng)址:www.saws.net.cn
           聯(lián)系人:徐小姐
           電子郵件:Sandy.xu@saws.net.cn
          
          
           課程意義:
           1. 關(guān)于銷售經(jīng)理的重要性,最常用的比喻是:“兵能成一個(gè),將能成一窩。”銷售如打仗,獅子帶的一群羚羊絕對(duì)比羚羊帶的一群獅子超出10倍以上的戰(zhàn)斗力。
           2. 戰(zhàn)場(chǎng)沖鋒要號(hào)手,大海航行靠舵手
           掌握了管理技能,將會(huì)幫助我們保護(hù),發(fā)展和激勵(lì)我們最重要的財(cái)富- DSRs/TSMs ,從而使我們得到最好的表現(xiàn)和商業(yè)效果。
          
           授課形式:
           (1)講授法 Lecture (2)角色扮演 RP
           (3)游戲 Game (4)分組討論 GD
           (5)提問(wèn) Quesiton (6)板書(shū) WB
           (7)測(cè)驗(yàn) Test (8)影音資料 Video
          
           課程內(nèi)容:
           1. 銷售經(jīng)理的角色與職責(zé)
           1.1. 銷售團(tuán)隊(duì)在企業(yè)中的地位
           案例:玫琳凱的銷售群體
           1.2. 銷售經(jīng)理的角色和職責(zé)
           1.3. 銷售經(jīng)理面對(duì)的壓力
          
           2. 銷售團(tuán)隊(duì)的定崗、定編、定員與招聘
           2.1. 銷售團(tuán)隊(duì)的定崗、定編、定員
           L
           2.2. 銷售代表的招聘
           案例:OTC相關(guān)的銷售代表招聘
          
           3. 銷售代表職業(yè)生涯發(fā)展與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
           3.1. 銷售培訓(xùn)方案
           案例:可口可樂(lè)的銷售培訓(xùn)模式
           3.2. 銷售人員的發(fā)展
           案例:安利的案例分析
           3.3. 團(tuán)隊(duì)合作與建設(shè)
           案例:娃哈哈的團(tuán)隊(duì)建設(shè)
           3.4. 銷售人員的老化
           案例:伊利的案例分析
           3.5. 銷售人員的過(guò)度流動(dòng)
           案例:農(nóng)夫山泉
          
           4. 銷售代表績(jī)效評(píng)估與薪酬
           4.1銷售人員的工作特點(diǎn)
           L+V
           4.2績(jī)效評(píng)估目的與作用
           案例:歐萊雅的案例分析
           WB
           4.3如何建立合理的薪酬模式
           案例:瑪氏公司的薪酬模式
          
           5. 市場(chǎng)分析與銷售決策
           5.1. 區(qū)域合作
           案例:雅芳的區(qū)域合作理念
           GD
           5.2. 市場(chǎng)分析
           案例:聯(lián)合利華的市場(chǎng)分析策略
           L+Q
           5.3. 目標(biāo)制定
           案例:佳潔士的相關(guān)分析
           5.4. 市場(chǎng)決策與銷售決策——策略與計(jì)劃
           討論策略與計(jì)劃的重要性
          
           6. 銷售實(shí)施與銷售評(píng)估
           6.1. 銷售預(yù)估
           L+T
           6.2. 銷售預(yù)算
           L+T
           6.3. 銷售渠道
           L+T
           6.4. 銷售方式
           案例:安利保健品的銷售方式
           6.5. 銷售評(píng)估
           L+T
          
           7. 銷售人員的激勵(lì)與表?yè)P(yáng)
           7.1. 領(lǐng)導(dǎo)和管理的本質(zhì)區(qū)別
           案例:百事的領(lǐng)導(dǎo)與管理
           7.2. 如何確定團(tuán)隊(duì)成員的需求
           GD+RP
           7.3. 如何激勵(lì)與表?yè)P(yáng)銷售人員
           案例:箭牌公司的案例
           7.4. 有效的管理模式
           案例:吉百利的管理模式
           7.5. 銷售人員狀態(tài)模式
           案例:百事的銷售人員
           7.6. “問(wèn)題”銷售人員的激勵(lì)
           GD
           8. 如何進(jìn)行銷售協(xié)訪
           8.1. 越來(lái)越忙的銷售經(jīng)理
           L
           8.2. 培養(yǎng)下屬有什么好處
           GD
           8.3. 如何做好培訓(xùn)與輔導(dǎo)
           RP
           8.4. 專業(yè)輔導(dǎo)模式
           案例:OTC的相關(guān)專業(yè)輔導(dǎo)
           9. 培訓(xùn)受益
           案例:可口可樂(lè)的培訓(xùn)機(jī)制
          
      2006/9/7 13:21:01
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